轻工学院成功举办“简历制作”主题讲座

4月29日下午16：00，在滨海校区图书馆第三阶梯教室轻工学院成功开展“简历制作”主题讲座。轻工学院院办主任莫继承老师担任本次主讲嘉宾，18、19级和研究生等80余名名片计划学员到场聆听。

课程伊始，莫继承老师介绍了简历效能即进行“产品说明的广告”，目的是获取面试机会，并给大家抛出疑问：“为什么简历投出却石沉大海”、“为什么简历得不到HR的青睐”、“为什么简历中有卖点却卖不出去”、“为什么简历做的很漂亮却不能通过筛选”，由此引出“简历制作”的主题讲座。莫老师指出，关于简历制作中的文字内容应当遵循两个基本点——针对性与客观具体。围绕这两个特性，莫老师进行了详细的解读。谈及针对性，莫老师强调，简历模板可以从网站上下载，但要根据自身特色和求职岗位进行二次修改，且简历不应保持一成不变，一模一样的同一张简历是不应当向不同岗位进行投递的，制作简历要学会对号入座。谈及客观具体，莫老师娓娓道来，指出简历内容的真实性是一张简历应该达到的最基本要求，欺骗行为不可取。接着，莫继承老师为我们展示了一张某同学自行制作的简历并进行了更直观、细致地指导，并指出简历要具有简洁性，本科生要尽量控制在一张纸上。

紧接着莫继承老师给学员们介绍了简历的八大常见模块并分别进行了阐述。莫老师指出，在个人信息中，关键要简洁。姓名要醒目，电话要采用3-4-4格式，照片要职业化等；在求职目标与教育背景中，求职意向要明确到具体职位，教育背景要从大学起始；在介绍实习经历中，莫继承老师讲述有四要点——用关键词、动词、结果、与数词说话，这样才会使自己优秀的个性特质更直观地被看到，更易吸引面试者注意。

最后，莫继承老师总结阐述了“如何去准备简历？”，指出准备份不受字数限制非常详实的简历；分析不同类别职位的特点,根据应聘的职位要求进行裁剪；有针对性的突出重点,突出关键词，适度的加粗，变斜；不要出现异于常理的描述；以事实作为主要的描述内容，少写感受；检查和核对调整后的简历。接着莫老师分享了简历制作的六个“黄金法则”：一是每份简历，量身打造；二是整洁清晰，易于阅读；三是所需能力,一目了然；四是时间顺序，从后向前；五是反复阅读，杜绝错字；六是如有可能，一页完成。

简历的制作过程,不是玩文字游戏，而是一个不断探索自己、构建自己的过程。希望通过聆听莫继承老师的课程，学员们能将此次课堂中所掌握的“简历制作”技巧灵活运用到今后自己的简历制作中，为自己赢得更多的面试机会！

审稿人：郑帅