【喜迎党代会】砥砺五载勇奋进，凝心聚力启新篇，以高质量党建引领事业发展——经济与管理学院工作巡礼

自第三次党代会召开以来，经济与管理学院始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习宣传贯彻落实党的二十大精神、习近平总书记视察天津重要讲话精神等系列重要讲话精神，认真贯彻党的教育方针，落实新时代党的建设总要求和党的组织路线，牢记为党育人、为国育才的初心使命，落实立德树人根本任务，扎实推进“先锋计划”的各项任务落实，党的建设与事业发展实现了深度融合，高质量党建引领学院各项事业高质量发展取得了很好的成效。

一、确保党组织在学院发展中的领航定向作用

学院党委始终坚持党建引领，坚持把党的领导贯穿于办学治院全过程，坚持重大议题党委会前置政治把关，实行决策前理论学习“第一议题”制度，结合学院学科和专业特点，在学院办学方向、思想方向、政策方向、行动方向和目标方向上始终发挥着举旗定向的作用。严格落实意识形态工作责任制，定期分析研判学院意识形态工作。严格落实党委主体责任、书记第一责任人、其他班子成员“一岗双责”。严格对课堂、讲座、论坛、教材等的政治把关。严格执行“一会一报”“一事一报”制度。强化课堂、微信群、公众号和学院网站等信息平台管理，做好网上舆情的监测引导和管控处置工作。

五年来，党建相关工作硕果累累。2020年学院获得天津市“三全育人”综合改革试点院（系）实效奖，学院团委获得天津市五四红旗团委荣誉称号。2019年公管教工党支部获批国家级样板支部并于2021年完成验收。2022年学院获批天津市高校领航工程标杆院系创建单位并于2024年完成验收。获批天津市党支部书记“双带头人”工作室1个并完成验收，获批校级党支部书记“双带头人”工作室1个并完成验收，获批校级样板党支部、校级组织员工作站各1个。2021年学院党委和公管教工党支部获得校级先进基层党组织，2021年公管教工党支部获得天津市教育系统先进基层党组织。2021年李文福同志获得天津市教育系统优秀党务工作者，获评校级优秀党务工作者3人，获评校级优秀共产党员5人。2024年获评校级优秀党务工作者3人，获评校级优秀共产党员5人。2024年李文福获评天津市优秀教育工作者，获评校级优秀教师、优秀教育工作者各1人。2024年获批天津科技大学“双带头人”教师党支部书记“强国行”专项行动团队4个。2019-2024年获得校级“创最佳党日”优秀活动一等奖1项（推荐至天津市教育系统）、二等奖5项、三等奖6项、优秀奖6项。

二、坚定理想信念，筑牢思想根基

围绕“先锋计划”的全面实施，锚定班子任期目标，立足发展大局，扎实推进理论学习武装、思想政治教育、宣传舆论引导、文化育人等各项工作，不断凝聚奋进力量，为学院高质量内涵发展创造良好的环境和条件。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，推动理论学习常态化制度化，分层次抓好党委理论中心组学习、领导干部专题读书班、党支部学习、教师政治理论学习。中心组成员坚持每学期与一线教师谈话1次，每年至少精读1本书，精讲1堂党课。持续开展党政领导干部面向师生讲党课及形势政策宣讲，积极学习宣传学校“先锋计划”及相关文件精神，不断强化政治统领和思想引领作用。

坚持把宣传思想文化工作与解决实际困难和问题相结合，加强对师生的人文关怀和心理疏导，及时化解师生心理困惑和实际困难，极大地降低和化解了突发事件及负面舆情的风险。聚焦学校高质量内涵发展大讨论和“先锋计划”的全面实施与落实，按照“全覆盖宣讲、全媒体宣传、全系统动员、全过程激励、全体系落实、全项目见效”的要求，扎实开展学习研讨、宣传解读、舆论引导，积极营造干事创业的氛围。

实施网络育人计划，依托“Unique辅导员网络思政工作室”积极推送原创党建音频、动画、视频等学生喜闻乐见的教育内容，为建党100周年改编制作的《万疆》、“你不知‘导’的事”等作品与栏目，满足不同形式、不同层次、不同环境下的教育需求，取得了一定的影响力，引起师生与社会的广大反响。该工作室更名为“经彩飞扬辅导员工作室”后，2023年纳入天津市网络思政工作室（培育）名单并通过验收。工作室围绕学生日常学习生活着力打造校园思政话题，创作符合新闻传播规律、符合学生特点的原创性网络思政作品。防电信诈骗、劳动教育、学风教育等主题作品浏览量过万，深受学生喜爱。

三、锻造高素质专业化教师干部队伍，提升人才培养质量

坚持党管人才的基本原则，科学合理地制定学院人才引育计划，以真情和发展机会吸引国内外高水平人才。五年来，成功引进1名青年教授，16名青年博士教师，3名博士辅导员，优化师资队伍结构。制定《经济与管理学院内设机构负责人选拔聘任办法（修订）》，按规定选聘内设机构负责人。选派17名骨干教师参加天津市高校哲学社会科学教学科研骨干研修班。

不断加强师德师风建设，营造干事创业氛围。制定《经济与管理学院师德师风建设实施办法》，实施 “青蓝工程”和“金牌工程”，编印了《引路人》《说说我的导师》《课程思政优秀案例选编》《基层党建工作优秀案例汇编》《党建引领三全育人工作案例汇编》等，用身边的案例和感人的故事，感染人、教育人，学院涌现出我校首例造血干细胞教师捐献者、天津好人——崔於盈老师。

学院党委以获得天津市“三全育人”综合改革试点院（系）实效奖为契机，充分发挥学院全国样板支部的引领示范作用和天津市“双带头人”党支部书记工作室的育人功能，全面落实党委在立德树人中的政治角色和工作特色。加强顶层设计，构建了“三全育人”、“五育并举”的工作格局，实施了“四大工程”与“七大行动计划”即“领航工程、青蓝工程、精品工程、金牌工程”，“对标争先计划、引路人计划、课程思政计划、一流建设计划、文化育人计划、劳动教育计划、创新创业与实践计划”，构建了“1652”劳动教育模式。深入推进课程思政建设，获批天津市“课程思政”精品课示范项目1项，天津市“课程思政”示范课程1项，天津市“党史专题课程思政精品课”1项，承担教育部思政专项课题1项，天津市教委社会科学重大项目，有5本教材获评天津市高校课程思政优秀教材。在育人氛围浓厚、特色鲜明的环境中涌现出了一批批优秀学子。

四、做好党建与业务深度融合

学院党委结合学科优势和专业特色，不断提高政治站位，积极服务社会，融入京津冀及“津城”、“滨城”高质量发展。围绕新形势下滨海新区企事业单位对专业人才需求的新要求，完善人才培养方案，为“滨城”输送高素质人才，每年学院有40%以上应届毕业生留在滨海新区就业。围绕“滨城”发展的主题积极建言献策，在滨海时报发表理论文章，并被学习强国平台转载。目前在天津港汽车平行进口、北方国际航运中心建设、食品安全可追溯等方面与企业合作建立了多个实践教学基地，为学生搭建广阔的实践平台，也为教师拓展科研领域提供了机会。学院主动联系政府部门与行业企业，加强科研合作，近期获批科研项目91项，发表论文160余篇，发表资政建言10余篇，实现智库成果在决策中的转化运用。

建立了102家共建单位，充分发挥天津市高校服务产业特色学科群“轻工产业精益智能管理”和数字贸易现代产业学院的社会服务功能，不断拓展科大文化的辐射力和影响力。院党委与海洋石油工程股份有限公司天津智能制造分公司、滨海青商会等单位签署党建共建协议，多个党支部赴企业走访，积极开展党建共建工作。同时依托滨海新区博物馆、大沽口炮台纪念馆等7个红色文化资源单位，打造“1+7红色文化育人共同体”，构建了“行走的红色课堂”。

把专业优势转化为服务社会发展优势，宣传阐释当前理论热点文章15篇，分别在《光明日报》等报刊上刊发。智库成果建设成果显著，被批示的智库成果34份，其中1篇获得中央主要领导批示，1篇获得中央政治局领导批示。开展海河环境经济论坛，为天津市以生态环境为导向的产业集群建设、构建生态文明、应对气候变化、推进可持续发展与经济高质量增长等方面作出积极贡献。充分发挥课程思政的育人作用。充分发挥天津市课程思政示范课、精品课、优秀教材、教学名师、教学团队的作用，积极构建全员育人的联动机制、全程育人的有效衔接机制和全方位育人的协同机制。

凝心聚力绘蓝图，砥砺奋斗再出发。经济与管理学院将继续加强党的领导，突出政治建设统领作用，落实立德树人根本任务，找准工作落脚点，为谱写新时代学校高质量内涵发展新篇章赓续奋斗！

编辑：田珺