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天津科技大学举办新任职处级干部履职能力提升培训班

发布时间:2024-10-28      浏览量:    作者:李冰     来源: 组织部

10月25日至26日,天津科技大学举办新任职处级干部履职能力提升培训班。本期培训班以专题辅导、交流研讨、汇报总结形式开展。这是学校在全面贯彻落实党的二十届三中全会精神和全国教育大会精神,全力推进实施“先锋计划”的关键阶段面向交流轮岗、新提任处级干部组织开展的履职能力提升培训。

校党委书记白海力在开班式上作动员讲话。

白海力指出,学校正处于深入实施“先锋计划”、加快推进高质量内涵发展的关键时期,迫切需要一支政治过硬、勇于担当、本领高强的干部队伍。要通过集中培训,深度思考进一步全面深化改革对高等教育提出的新要求,努力回答好教育、科技、人才一体化统筹推进的新课题,提升履职能力,推进学校“先锋计划”落实落细见行见效。

白海力对参训学员提出三点要求:一要深学深悟,不断提升政治能力。不断提高理论素养,养成在吃透党中央精神和习近平总书记重要讲话、指示批示精神的前提下开展工作的习惯和自觉。二要善作善成,不断提升履职能力。要坚持“先锋标准”,把小事做精致,把大事做圆满,把难事做稳妥。以“哪壶不开提哪壶,提了哪壶开哪壶”的魄力和韧劲在实践中得真知,在担当中显作为。三要慎初慎微,锻造廉洁自律能力。要认真学习规范行为准则、学习党规党纪和国家法律,在细微处保持警惕,在关键时刻坚守原则。希望参训学员要全身心投入学习,严格遵守培训纪律,以对党的无限忠诚、对科大的真挚情感、对教育事业高度负责的态度,在推动学校高质量发展上努力展现新担当新作为。

校党委副书记、校长路福平以《合作共赢与领导力建设》为题结合自身经历,从合作共赢助推事业高质量内涵发展、做好重点工作确保“先锋计划”落地落实两方面进行了系统梳理,提出了中层班子领导力建设要科学处理的六对关系,以及学院、机关在推进“先锋计划”落实进程中需要聚焦的重点工作。他强调,要加强党的全面领导,以党建引领高质量内涵发展,强化治理服务能力,全力推进“先锋计划”落地落实、见行见效。

校党委副书记安玉健以《领导干部的品格塑造与能力培养》为题与学员交流。他强调,领导干部要深刻理解和积极践行习近平总书记提出的新时期好干部标准,坚持政治引领,强化责任使命、注重求真务实、勇于开拓创新,锻造自身“忠诚且真诚、勤劳且担当、正直且善良、自省且自律”的品格,提升学习能力、调查研究能力、组织协调能力、应急处突能力,保持定力,切实用党规党纪校正思想和行动,为学校发展贡献力量。

党委副书记贾启君以《谈谈领导干部的应知应会》为题从“领导干部应知应会法律法规、学校治理体系及特点、如何做好干部队伍建设”三方面为学员进行梳理讲解。他强调,领导干部要带头尊规学规守规用规,带头尊法学法守法用法,做到在法治之下想问题、作决策、办事情。要在学校治理体系下,明确自身所在机构的职责定位,充分发挥治理体系的效能。贾启君围绕“怎样是好干部、怎样成长为好干部以及怎样把好干部用起来”三方面,与学员进行了交流。

校党委常委、市纪委监委驻天津科技大学纪检监察组组长李蓉以《系紧廉洁“风纪扣”奋楫扬帆启新程》为题,从纪检监察角度对新交流轮岗、提任处级干部进行集体廉政谈话暨纪律教育专题培训。李蓉从认清形势,不断深化“三个认识”和清正廉洁,坚决做到“四个始终”两个方面切入,通过面对面交流的方式对新任职处级干部进行廉政教育和履职提醒。她强调,处级干部要以敬畏之心正确对待权力,时刻绷紧纪律这根弦,守住政治生命线,坚守廉洁底线,铸就清风正气,在讲政治、严纪律、扛责任、强作风上作表率,不断增强廉洁自律意识、筑牢思想道德防线、提高拒腐防变能力。

在交流研讨环节,学员结合所学所思所悟,围绕“学习贯彻全国教育大会精神,推进学校'先锋计划'落实落细见行见效”主题,结合工作中的重点难点问题进行充分交流,不断凝聚共识、开阔思路,达到了总结经验、共同提升的效果。

党委办公室、校长办公室主任芦爱疆、化工与材料学院党委书记徐静、人工智能学院党委副书记、院长张贤坤、国际交流处处长、港澳台事务工作办公室主任毛文娟分别代表所在小组作汇报发言。

校党委书记白海力对本期培训班集中培训成效给予充分肯定。在作《锻造忠诚干净担当的干部队伍》专题辅导时从“认清高等教育新形势新要求,提升责任感使命感;秉持公心公正,不断提升功力下足功夫;坚持底线思维,统筹推进高质量发展与安全”三方面对参训学员提出工作要求。

一要认清高等教育新形势新要求,提升责任感使命感。要深入学习贯彻全国教育大会精神,锚定建设教育强国目标,结合教育强国建设规划纲要,深刻理解其中的底层逻辑与顶层设计,更加坚定地朝着既定目标扎实迈进。面对新形势新任务,新岗位新要求,要坚持目标导向和问题导向相结合,避免形式主义、经验主义、本本主义,坚持“先锋计划”基本原则,增强发展信心和自豪感。要勇于突破深层次问题和体制机制障碍,既要“时时放心不下”又要“事事心中有底”,以钉钉子精神推动工作落地见效。

二要秉持公心公正,不断提升功力下足功夫。“政治路线确定以后,干部就是决定性因素”。领导干部作为“关键少数”,需要有关键作为,发挥“头雁效应”,不做“稻草人”。涵养公心是前提,公正处事是关键。要以对党和人民事业高度负责的态度,保持公正之心,做到办事公道、为人正直、坚持原则、秉持公正、不偏不倚。要迅速熟练业务,不断提升功力,提高工作水平。要主动投入时间和精力下功夫、长本事、增才干,以此作为立身之本、履职之要。

三要坚持底线思维,统筹推进高质量发展与安全。要把握好习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论,坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法,在进一步全面深化改革中坚持底线思维统筹好发展和安全。要有居安思危,未雨绸缪的预见性;研判在前,防范在先的主动性;勇于斗争,善于转化的斗争精神;明确边界,健全机制的底线思维。要用心、用劲落实好“先锋计划”下一阶段任务要求,以奋发之为迎接学校第四次党代会的召开。

参训学员表示,本次培训安排紧凑、主题鲜明、内容丰富,校领导们的培训交流推心置腹,饱含殷切期望,像导师一样把自己的知识经验分享给学员,实属“科大之幸”。通过学习交流,同志们进一步凝聚了共识、提振了信心、发现了不足,对进一步提升履职能力、做好教学科研、管理服务工作具有非常强的指导意义。下一阶段将认真落实“先锋计划”工作部署,脚踏实地干实事,埋头苦干抓落实,践行“先锋行动”、涵养“先锋文化”、构建“先锋生态”、彰显“先锋气派”,扎实推进“先锋计划”,为加快推进学校高质量内涵发展、开创高水平大学建设新局面提供坚强保障。


编辑:田珺